Byplanlægger til Planafdelingen i Nuuk

Byplanlægger til Planafdelingen i Nuuk – Alsidige opgaver med fokus på kommune- og lokalplanlægning

Vi har i Kommuneqarfik Sermersooq rivende travlt med flere spændende udviklingsprojekter, og søger derfor en byplanlægger til at hjælpe os med kommune- og lokalplanlægning

Om os:

Vi er et lille, dynamisk team i Kommuneqarfik Sermersooq, der arbejder med kommuneplanlægning i en kommune, der spænder bredt – fra hovedstad til små bosteder og det åbne land. Vores opgaver er alsidige og kræver både strategisk overblik og lokal forankring. Vi sætter pris på initiativ, samarbejde og en hands-on tilgang, hvor alle bidrager med deres kompetencer og ideer.

Om stillingen:

Vi søger en engagerede byplanlægger, der ønsker at bidrage til at Kommuneqarfik Sermersooq fortsat er et godt sted at bo. Du ser vigtigheden i at udvikle det fysiske miljø og du vil få ansvar for alsidige opgaver indenfor kommune- og lokalplanlægning og udviklingen af vores byrum. Dine primære arbejdsopgaver vil omfatte:

∙Kommuneplanlægning: Medvirke til revision og implementering af kommuneplaner, herunder analyse og borgerinddragelse.

∙Projektledelse: Stå i spidsen for konkrete byudviklingsprojekter i samarbejde med både interne og eksterne parter.

∙Samarbejde og koordinering: Arbejde tæt sammen med kolleger, andre kommunale afdelinger, eksterne konsulenter, borgere og interessenter.

∙Administration og kommunikation: Udarbejde notater, redegørelser, præsentationer og andre kommunikationsmaterialer til både interne og eksterne modtagere.

Din profil:

Det er en fordel at du kan nikke genkendende til flere af nedenstående ønsker

∙Uddannelse som byplanlægger, arkitekt eller lignende med relevant erfaring inden for planlægning, projektledelse og inddragelse

∙Du forstår at omsætte og formidle visioner til forståelige tegninger og kort

∙Gode IT-kundskaber, gerne GIS, autocad og Adobe-pakken

∙Kendskab til grønlandsk sprog og kultur

∙Det er en fordel men ikke et krav at du har erfaring med lokalplanlægning og byudviklingsprojekter – gerne fra en kommunal kontekst

∙Selvstændig, struktureret og løsningsorienteret med evne til at håndtere flere opgaver samtidigt

∙Lyst og evne til at arbejde i et lille team, hvor fleksibilitet og samarbejde er altafgørende

∙Er dobbelt sproget på grønlandsk og dansk er en fordel, men ikke et krav

Vi tilbyder:

∙Gode udviklingsmuligheder: Mulighed for at udvikle dine kompetencer inden for by- og kommuneplanlægning, projektledelse og borgerinddragelse

∙Stor selvstændighed: Ansvar for egne projekter og opgaver, hvor du får mulighed for at præge kommunens udvikling

∙Et engageret og uformelt arbejdsmiljø med gode kollegaer og fleksible arbejdsvilkår

Straffeattest:

Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffeattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget en straffeattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget straffeattesten fra Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:

Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til:

Planchef Runa Sværd, tlf. +299 55 54 84 eller e-mail: ruma@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 269-26, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

Bemærk:

Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.

Ansøgningsfrist: 1. april 2026