CEO til KNI A/S

KNI søger en ny CEO, der kan stå i spidsen for en af Grønlands vigtigste virksomheder og sikre fortsat udvikling af organisationen i balance mellem kommercielle ambitioner og samfundsmæssigt ansvar.

Stillingen indebærer det samlede ansvar for KNI-koncernens drift, økonomiske udvikling, organisatoriske ledelse og i samarbejde med bestyrelsen den strategiske retning.

CEO'en skal kunne navigere i et komplekst interessentlandskab bestående af bestyrelse, ejer (Grønlands Selvstyre), kunder, medarbejdere, samarbejdspartnere, myndigheder og offentligheden, samtidig med at der sikres høj kvalitet i den daglige drift i hele landet.

CEO’en refererer til KNI's bestyrelse og er ansvarlig for den samlede ledelse af koncernen.

Den kommende CEO får det overordnede ansvar for at:

·      Sikre driftssikker og effektiv forsyning i hele Grønland

·      Eksekvere KNI's strategi og realisere koncernens målsætninger

·      Sikre sund økonomi, lønsomhed og langsigtet bæredygtig udvikling

·      Udvikle organisationen og styrke ledelseskulturen på tværs af koncernen

·      Fremme digitalisering, innovation og effektive arbejdsgange

·      Sikre selskabets governance, compliance og risikostyring

·      Fastholde og videreudvikle samarbejdet med ejer og øvrige centrale interessenter

·      Styrke KNI's omdømme og position som en moderne grønlandsk virksomhed

·      Understøtte udviklingen af medarbejdere og ledere på alle niveauer

·      Sikre, at KNI fortsat løfter sine samfundspålagte opgaver professionelt og ansvarligt

Den ideelle kandidats kompetencer og erfaring:

Den ideelle kandidat har betydelig erfaring fra topledelse og dokumenterede resultater inden for ledelse af komplekse organisationer. Der lægges derudover vægt på:

·      Erfaring med ledelse af ledere og større organisationer

·      Erfaring med strategieksekvering og strategiudvikling

·      Erfaring med forandringsledelse og transformation

·      Dokumenterede resultater inden for økonomisk styring og forretningsudvikling

·      Erfaring med moderne digitalisering og organisationsudvikling

·      Erfaring med interessenthåndtering på højt niveau

·      Erfaring med politisk- og offentlig stakeholder management

·      Erfaring med forretningsudvikling, samt god samfunds- og kommerciel forståelse

·      Erfaring inden for logistik, distribution og supply chain

·      Erfaring med eller kendskab/tilknytning til Grønland, Grønlands kultur og geografiske infrastruktur. Det vil være en fordel at kunne håndtere det grønlandske sprog

Den ideelle kandidats personlige egenskaber:

·      Engageret, ambitiøs og høj integritet

·      Gode kommunikative evner og med en proaktiv og positiv tilgang til arbejdet, opgaverne og samarbejde

·      Gode samarbejdsevner med evnen til at inspirere, motivere og udvikle medarbejdere og kollegaer

·      Empatisk og troværdig – tålmodig og afbalanceret med naturlig gennemslagskraft og forståelse for mennesker, kultur og sammenhænge

·      Service- og løsningsorienteret med god forståelse for sammenhængen mellem eksisterende og ny teknologi og forretning

·      Erfaren leder med analytisk kapacitet og overblik, og som er udviklingsorienteret

·      Tillidsbaseret og tillidsskabende ledelsesform med fokus på udvikling og motivation.

Ansøgning

KNI A/S ser mangfoldighed som en styrke, og opfordrer derfor alle interesserede og kvalificerede, uanset alder, køn, race, religion og etnisk baggrund til at søge stillingen.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved kontakt til partner i Odgers Flemming Riber på tlf. + 45 24 88 87 12 eller partner Sigrid Johansen på tlf. +45 26 31 16 17.

Finder du jobbet interessant, kan du sende CV og motiveret ansøgning til infodk@odgers.com senest den 4. september 2026.

Om KNI

KNI er Grønlands største handelsvirksomhed med godt 800 medarbejdere fordelt over hele Grønland i 68 byer og bygder. Koncernen består af fem forretningsenheder, der genererer en årlig omsætning på 2,5 mia. kr.

KNI er en virksomhed, der drives ud fra moderne forretningsprincipper, hvor virksomheden løbende omstiller sig til de store samfundsmæssige og erhvervsmæssige udfordringer, Grønland står overfor.