Medarbejder søges som Flyver til institution Puiaq

Engageret og dedikeret Ufaglært medarbejder søges som Flyver til institution Puiaq.

Vil du være med til at opbygge, vedligeholde og udvikle en børneinstitution, hvor de tætte relationer vægtes højt og hvor der er fokus på det enkelte barns og gruppens udvikling og trivsel? Så har vi jobbet til dig.

Nysgerrige børn, som er mentalt robuste, og sunde og glade børn, som kommunen gerne vil have realisereret, vil vi bane vej for og gennem vore drøftelser om, hvordan vi vil arbejde for at opnå disse.

Vores kendetegn for institutionen er:

Arbejde efter vores værdier, af disse:

∙Bruge naturen som et pædagogisk redskab

∙Tryg tilknytning

∙Kreativitet

Ufaglært medarbejder søges til institution Puiaq. Som flyver er du ikke tilknyttet én stue, men vil skulle arbejde i hele institutionen.

Det er vigtigt for os, at børnene oplever en sammenhængende og tryg hverdag med positive relationer. Vi vil derfor forvente, at du er med til at danne rammerne og støtte op om institutionens målsætninger.

Vi har som fælles målsætning at skabe nysgerrige, robuste, sunde og glade børn.

Stillingen:

∙Fuldtid – arbejdstiden lægges mellem kl. 7 og 17.

∙Er ansat ud over normeringen og er tilknyttet hele huset. I større institutioner kan flyveren periodevis tilknyttes én afdeling.

∙Skal være med til at sikre, at børnenes hverdag forbliver stabil og følger det planlagte skema, uanset om der sker sygemeldinger eller det faste personale kommer i tidsnød af andre årsager.

∙Vil kunne dække ind i hele huset med lettere rengøring, oprydning, hjælp i køkkenet samt hjælp på stuerne, da personen kender såvel personale som børn.

Særlige krav til:

∙Ufaglært

∙Proaktiv, initiativtager og selvkørende

∙Har gode samarbejdsevner og er åben, omstillingsparat og imødekommende

Stillingens ansvars- og kompetenceforhold:

Er ansat ud over normeringen og er tilknyttet hele huset. I større institutioner kan flyveren periodevis tilknyttes én afdeling.

Væsentligste arbejdsopgaver:

∙Kan støtte op om stuernes faste personale, så planlagte aktiviteter bliver gennemført.

∙Vil kunne gå ind og hjælpe til at sikre, at børnenes hverdag forbliver stabil og følger det planlagte skema, uanset om der sker sygemeldinger eller det faste personale kommer i tidsnød af andre årsager.

∙Vil kunne dække ind i hele huset med lettere rengøring, oprydning, hjælp i køkkenet samt hjælp på stuerne, da personen kender såvel personale som børn.

∙Har mulighed for faglig udvikling.

Om institutionen:

Puiaq er integreret daginstitution som ligger i naturskønne omgivelser ved fjeld og hav og er placeret i Nuuk, og er blev åbnet i 2005.

Puiaq er normeret til 64 børn. 2 vuggestuer med 12 børn, 2 børnehave med 20 børn.

Huset er etagehus med 4 stuer. 2 vuggestuer med 12 børn, 2 børnehave med 20 børn. Der er 15 personale.

Du kan læse meget mere om vores institution og målsætninger her: sermersooq.gl

Straffe- og Børneattest:

Den stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget børneattest fra rigspolitiet samt straffeattest fra Politiet.

Børneattesten indhentes af kommunen med samtykke fra vedkommende, hvor straffeattesten indhentes af vedkommende hos Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid

Bolig:

Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til:

Leder Lydia Mathiassen, tlf. +299 36 67 80 eller e-mail: lydm@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 872-25, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

Bemærk:

Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.

Ansøgningsfrist: 9. september 2025

Søg denne stilling