Brænder du for at gøre en forskel for sårbare børn og familier, og har du lyst til at styrke det tværfaglige samarbejde her i landet? Så er du/I måske de AC-fuldmægtige eller konsulenter, vi søger til at udvikle og styrke det tværfaglige samarbejde i programmet Tidlig Indsats – med fokus på gravide og familier med børn op til 2 år.
Om stillingen
Som AC-fuldmægtig/konsulent i Socialstyrelsens Tidlig Indsats-team vil du få en central rolle i at støtte kommuner og fagfolk, der arbejder med de allermindste børn og deres familier – med særligt fokus på barnets første 1000 dage. Du kommer til at:
Yde faglig rådgivning og sparring til tidlig indsats-teams i hele landet
Planlægge og facilitere workshops og vidensdelingsforløb
Udvikle materialer og værktøjer til praksisfeltet
Bidrage til implementeringen af nationale og politiske strategier på området
Stillingen er forankret i afdelingen Paarisa i Socialstyrelsen. Paarisa er Socialstyrelsens nationale forebyggelsesenhed, der arbejder for at fremme sundhed og trivsel i Grønland – særligt blandt børn og unge. Enheden udvikler og implementerer tværfaglige, sundhedsfremmende indsatser i tæt samarbejde med kommuner og myndigheder.
Om dig
Vi søger dig, som har en faglig baggrund inden for fx socialrådgivning, pædagogik, sundhed eller lignende. Det er en fordel, hvis du:
Har kendskab til arbejdet med tidlig indsats og de juridiske rammer
Har erfaring med projektarbejde
Har lyst til at formidle fagligt stof – både skriftligt og mundtligt
Er god til at skabe relationer og samarbejde på tværs af faggrupper
Motiveres af at bidrage til positive forandringer for sårbare børn og familier
Er åben for rejseaktivitet i forbindelse med opgaveløsningen
gode sproglige kompetencer på grønlandsk og et andet nordisk sprog
Kender til den grønlandske kultur
Det vigtigste er, at du brænder for området og har lyst til at udvikle og styrke den tidlige indsats sammen med engagerede kollegaer og samarbejdspartnere.
Vi tilbyder
Et meningsfuldt job, hvor du er med til at skabe bedre vilkår for børn og familier i sårbare situationer
En central rolle i udviklingen og styrkelsen af den tidlig indsats
En arbejdsplads, der værdsætter mangfoldighed, samarbejde og engagement
En dynamisk arbejdsplads i udvikling, hvor der er plads til nytænkning og initiativ
Gode muligheder for faglig sparring, efteruddannelse og kompetenceudvikling
Løn og ansættelsesforhold
Løn - og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.
Arbejdstid: 40 timer om ugen
Ansættelsestidspunkt:
1. juli 2025 eller efter aftale
Bolig
Der anvises ikke personalebolig til stillingen. Såfremt en ansøger allerede har personalebolig gennem ansættelse i Selvstyret, bibeholdes ret til anvist personalebolig. Personaleboligen er knyttet op på ansættelsesforholdet, og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.
Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschefen Mikkel Cuarteros-Hansen, mail: mikch@nanoq.gl
Indsend ansøgning, CV, uddannelses- og kursusbeviser, samt andre relevante dokumenter ved at trykke ”Send ansøgning”.
