Vuggestuen Ungaavaraq søger en flyver

Er du engageret i at arbejde som souschef og have ledelsesopgaver og er du interesseret i at arbejde med børn i dagligdagen, så har vi brug for dig i vuggestuen "Ungaavaraq".

Vi udvikler børn i daginstitutionen, vi er løbende med til at udvikle ledelse og organisation. Her i institutionen vægter vi, at have en tæt kommunikation, og vi er fokuseret ift. de enkelte børns og gruppernes udvikling og velvære.

Det er Kommuneqarfik Sermersooq's målsætning at udvikle nysgerrige, robuste og glade børn, i henhold til Inatsisartutlov nr. 62 om pædagogisk udviklende dagtilbud til børn i førskolealderen, er disse vores grundsætninger for at udvikle børnene, vi gør det ved at tale om vores pædagogiske målsætninger, om hvorledes vi kan realisere disse.

Kendetegnet i vores institution er:

At arbejde med udgangspunkt i vores målsætninger, som er:

∙Udvikling af børn med udgangspunkt i børnenes færdigheder

∙At bruge den anerkendende pædagogik til at udvikle børnene i børnehøjde, og at udvikle børnene med udgangspunkt i deres færdigheder

∙At øve børnene i tale, tilegnelse og evnen til at være sammen med andre, ved at brug af de 7 grundprincipper

∙Vi bruger Kammagiitta kufferten (antimobnings materialer) i forskellige aktiviteter, hvor vi lærer om respekt, nærhed, sætte grænser, at kunne stå frem

∙Vi bruger pædagogisk idræt så børnene kan lære at styre deres motorik og børnene lærer at kunne tage beslutninger

Hvad kan vi tilbyde som arbejdsplads:

∙Vi tilbyder leder og medarbejdere der samarbejder, har gensidig respekt og kan lide hinanden, en arbejdsplads som er attraktiv for børn og medarbejdere

∙At personalet samarbejder ligeligt med udgangspunkt i deres evner

∙Vores vigtigste værdier er, at børn og medarbejdere har et varmt og trygt forhold til hinanden

∙At medarbejdere og forældre har en god kommunikation

Forventninger til ansøger:

∙Kan tage ansvar og arbejde selvstændigt

∙At du er samarbejdsvillig i forhold til borgerne og dine kollegaer

∙At du er omstillingsparat og vil gerne være med til at ændre

∙At du kan planlægge pædagogisk udviklende aktiviteter

∙At du kan tage ansvar, når der mangler medarbejdere i stuerne eller når køkkenpersonalet er fraværende

∙At du er god til at bruge computere, men det er ikke et krav

∙Er dobbelt sproget på grønlandsk og dansk er en fordel, men ikke et krav

Om vuggestuen:

Vuggestuen Ungaavaraq er normeret til 48 børn fordelt i 4 grupper, hvilket også har en god udsigt, der er rart at komme ind til og har god atmosfære. Personalenormeringen er på 15, og er: Leder, Souschef, 3 Pædagoger, 4 Socialmedhjælpere, 4 Medhjælpere, 1 Flyver, og 1 køkkenmedhjælper

Vuggestuen blev taget i brug den 15. december 2010

Vuggestuens åbningstider er kl. 7:00 - 17:00, og er placeret i midten af Nuuk i Radiofjeldet

Straffe- og Børneattest:

Den stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget børneattest fra rigspolitiet samt straffeattest fra Politiet.

Børneattesten indhentes af kommunen med samtykke fra vedkommende, hvor straffeattesten indhentes af vedkommende hos Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:

Der kan ikke anvises personalebolig til stillingen.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til:

Fg. Leder Ululinanguak Kleist, tlf. +299 36 69 30 eller e-mail: uluk@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 1094-25, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.

Bemærk:

Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller mails, send venligst din ansøgning elektronisk ved stillingsopslaget.

Ansøgningsfrist: 13. november 2025

Søg denne stilling